もしバイトの面接で「この空白期間、何してたの?」と聞かれた時のベストアンサーはご存知でしょうか?答え方次第では、採用されるのも難しくありません。, ニート生活を脱出するためにバイト探しを始めて、よさそうなバイトを見つけたけど、バイトの面接で、, ☑ 「空白期間について、何て説明したらいいんだろう…」 ☑ 「嘘をついた方がいいんだろうか…」 ☑ 「正直に答えても面接で落とされるんじゃないか…」, など、空白期間の説明の仕方についてかわからず、悩んでしまうのも当然です。かと言って正直に「ニートをしていました」と言えば、面接で絶対に落とされてしまいます。, ニート生活から脱出しようとせっかくやる気が出ても、空白期間を上手く答えることができない限りはバイトの面接にすら受かりません。バイトに就くためには、面接でブランクについてしっかり受け答えする必要があります。, 私も大学中退後、ニート歴が1年ほどありましたが、試行錯誤しながらバイトの面接にやっとの思いで受かることができました。面接で悪い答え方をすると、やはり落とされてしまいます。採用された面接は、空白期間の言い方も自然に上手く言えたときでした。このページでは私の経験を基に、バイトの面接で空白期間をどのように答えると採用されやすいのかをご紹介していきます。, 履歴書が空白期間で真っ白だと、面接で必ず空白期間の理由について聞かれるのでしょうか?私の経験上、正社員への就職面接であれば、間違いなく100%空白期間について突っ込まれます。, しかし、バイトの面接においては、100%空白期間について聞かれるとは限りません。10回バイトの面接をやって、その内9回は空白期間について聞かれるけど、1回は聞かれなかったです。, つまり、90%の確率で空白期間について聞かれて、10%は聞かれない、そういった認識で大丈夫です。それでも90%の確率で空白期間について面接で聞かれるのであれば、空白期間をどのように答えるか、準備しておくのは必須と言えます。, 面接で空白期間について答えると、どうしても落とされるイメージを持ってしまいます。「空白期間について正直に答えるよりは、嘘をついて空白期間を働いていたことにして面接に臨んだ方が上手くいくのでは?」と思っていませんか?, しかし、空白期間について面接で嘘をつくとその後どうなるかを簡単にまとめてみました。面接で嘘をつくと以下の5つの良くないことが起こります。, 私も、ニート生活していた空白期間を誤魔化そうとして、働いていたことにしようと嘘をついたことがありました。しかし、働いてもいないのに働いていたことにすると、その後の面接官の掘り出し質問、例えば「どんな仕事内容だった」「そこで学んだことはありますか?」といった質問にもうまく答えることができませんでした。, 今思えば、あの時の面接官は私の嘘を表情や言い方から見抜いていたんだと思います。嘘をついてテンパってしまったときは、本当に恥ずかしいというか、後悔しました。それはそうですよね、面接官はこれまで多くの面接に対応しているので、嘘は容易に見抜くことができます。, そして、面接時にもし空白期間を働いていたことにして嘘をついた時、バイトで働き始める後にバレます。バレるタイミングとしては、会社が働いている人の住民税を収める義務がありますが、住民税の事務処理をする際が最も危険です。, 住民税の制度として、ニートで無職だと住民税が免除され、働いていると住民税がかかるという仕組みがあります。働いていたと嘘をついて、でも住民税が前年度免除されていると働いていないことになりますよね。そこに矛盾が生まれてしまって、職場に嘘がバレてしまいます。, また、年末調整といって年末に少し払いすぎた税金を調整する事務処理がそれぞれの会社であります。その事務処理の際に「前に働いていた会社から源泉徴収票をもらってきてください」と言われます。もし前の職場からの源泉徴収票がなければ怪しまれて、その際にも面接時の嘘がバレてしまいます。, 以上の理由から、空白期間について面接で嘘をつくのはお勧めできませんが、ニート経験がある場合は、バカ正直すぎてもよくありません。完全な嘘をついてはダメだけど、馬鹿正直に答えすぎても面接には受かることはできないので、グレーゾーンを探って答える方がバイトの面接で受かる近道です。, 私は面接時に、ニートだった空白期間を面接官に「家事手伝い」と答えたことがありました。よくネットにも空白期間を「家事手伝いをやっていました」と答えるといいですよという書き込みを見かけたりしたからです。, これは悪くないアイディアではありますが、場数を踏んでいる面接官であれば、「家事手伝いをやっていました」と聞くと、ニートであった可能性を疑います。, 家事手伝いという言い訳は、ハローワークの相談員やキャリアカウンセラーでも、よくニート期間があれば「家事手伝い」と説明することをおすすめされることはよくある話です。ということは、「家事手伝い=ニート」という概念は、熟練の面接官であればわかってしまいます。, 家事手伝いをやっていたことを伝えると「何を具体的にしていたか」を聞かれることはありますが、それ以上深くは突っ込んできません。空白期間について深くは突っ込んでこないので、「家事手伝い」と面接官に伝えることは悪くはない説明ではあります。, 家事手伝いと答えた時の面接官の印象は、あまりよくはありませんが、落ちる理由にもなりません。空白期間について「ニートをやっていました」と答えるよりは悪くない答え方ではあります。, 「家事手伝い」以外に、空白期間の言い訳をネットで探した所「親の介護をしていた」と言い逃れる方法もあったので、実際に面接で試したことがあります。, この時の面接官の反応としては、「それは大変でしたね」という感じで返してくれましたが、その後介護のどういった点で苦労したのか、介護を通して学んだこと、これから先また介護が必要になる可能性はあるかなどが聞かれて、何とか答えきることができましたが、空白期間の理由を「介護」とするのであれば、どんな質問がきても大丈夫なようにシュミレーションしておく必要があると感じました。, 介護中、収入面は誰が支えていたのか、風邪をひいてしまった時はどうしたのか、どういった介護施設を利用していたかなど、想定される質問にはすべて準備しておく必要があります。空白期間を「介護をしていた」という言い訳は面接官の印象としては悪くないように思います。, 面接官が空白期間に気づくタイミングは、履歴書の職歴欄を見て、学校卒業後に働いていない期間があることで気づきます。例えば、高校卒業後、1年半期間が空いていて現在に至っているのであれば、「高校を卒業してからの1年半は何をしていたの?」と聞かれます。, この空白期間の質問以外にも、履歴書に空白期間がある人がよく聞かれる質問もあります。ここでは、私が実際に答えて面接官の反応が良かった返答も一緒にご紹介していきます。, 以上が、空白期間がある場合に多く聞かれる質問です。空白期間をうまく答える前に、面接時の答え方で、大きく明るい声で即答でテキパキ答えていくだけでも採用されやすくなります。, 大事なポイントは、バイトは正社員の面接と比べると難しくはないです。採用側がバイトに求める点は、「売り上げを伸ばしてくれる」とか「将来性がありそう」とかそんなプラスの要素ではありません。, どちらかというと、「ちゃんと無遅刻無欠席できてくれるか」「いきなり辞めてしまわないか」「人間性に問題はないか」「トラブルを起こさないか」といったマイナスな要素はないかという視点で採用します。そうであれば、バイトの面接に受かるには、採用側が安心するような答えを用意すればいいだけなのです。, 一番は、無遅刻無欠席というのが面接官にとってはウケがいいです。「学校では常に無遅刻無欠席でした」とアピールできればかなり好印象といっていいでしょう。, 面接では必ずといっていいほど「高校卒業からの期間は何をしていましたか?」と聞かれます。私の場合は、「日雇いのバイトで頑張っていました」と答えました。, 「えっ、これだけ?」と思うかもしれませんが、私は1年のニート期間がある中で、2日ほど日雇いバイトをしたことがあります。1年の中で2日ほどですが、決して嘘はついていません。面接官の中では恐らく「日雇いバイトで何度も繋いできたんだな」という印象になったと思います。ほとんどの場合「何日間、日雇いバイトをしましたか?」などの深堀質問はありません。, もし、日雇いバイトもせず、面接に臨むとすれば、「家事手伝いをやっていました」と答える方法も良いと思います。家事手伝いと答える場合は、他の質問でしっかり即答で答えていけるように練習しておけば問題なく採用されます。, これまでご紹介した空白期間の答え方を実践することで、面接を通過できる確率は格段に上げることができますが、それでも空白期間のない人と比べるとニート経験者の仕事探しは不利だと言えます。, 私は、バイトも正社員の面接も両方経験がありますが、実はバイトの面接の方が正社員面接よりも難しかったと感じてます。, 「えっ!

ワイ(32)ニート、明日バイトの面接が緊張しすぎて寝れない ... 25 名前: ここからは ... なんjお昼のバイク部 . なんj. ?」と思われる方も多いと思いますが、バイトの面接官が重視するのは、「遅刻や欠席なくバイトにしっかり通えるかどうか」です。そのため、空白期間があると「ちゃんとバイトは続けられるかな?」と考えるため、結果としてバイト面接の不採用の方が多かったと分析しています。, 正社員就職の面接も同じことが言えますが、書類選考なしで人物重視の面接であれば、話は別です。ほとんどの就職面接が、書類選考で経歴を重視するため、空白期間があると落とされますが、書類選考なしで面接してくれる企業は、「経歴ではなく人物重視で採用します」という企業が多いです。, 人物重視の面接の場合、空白期間があったとしても面接官はそれほどブランクがあったことを気にしません。それよりも、「これからどう頑張っていきたいのか」という部分がみられるので、本気で働きたいという人にとっては、人物重視の面接の方が上手くいきやすいということです。, バイトの面接では、人物重視というよりは、「バイトに遅刻や欠席なく来れるかどうか」が重要視されるので、空白期間があると不利になることは変わりません。, そのため、書類選考なしの正社員就職の面接の方が、バイトの面接よりも楽だと言えます。私が実際に体験してきたそう感じました。, しかし、書類選考なしで未経験でも応募できる企業はなかなか見つかりません。ハロワや就職サイトもブラック求人の見分けがつかないので、下手にハロワや就職サイトで就活するのもオススメできません。, 唯一、未経験で職歴なしでも優良企業に、ほぼ書類選考なしで応募できるのは「第二新卒エージェントneo」のみです。第二新卒エージェントneoから紹介された企業の面接は、圧迫面接や落とすための面接ではありません。どちらかというと「ウチの会社の事業内容はこういったことをしますが、興味ありますか?」という感じのお互いの考えをすり合わせていく、相性を確かめるための面接です。, その点、バイトの面接よりもプレッシャーは低く感じました。面接官は私の空白期間があったことを知っている前提で面接してくれるので、面接を受ける側としても精神的に楽でした。普通の面接は、「なぜ空白期間があるのか」の説明から始めないといけないですからね。, それよりも、なぜ空白期間ができてしまったのかを正直に話せて、これからどう頑張っていきたいのかを伝えられる面接の方が、バイトの面接よりも簡単に思えました。ブランクが長く、働くことが怖いということであれば、いきなり正社員になるのは厳しいのでお勧めできません。, しかし、将来的に、少しでも正社員への就職を希望しているのであれば、一度書類選考なしの正社員面接も視野に入れておいた方がいいでしょう。, バイトの面接はそれほど難しくありません。最近ではどこの会社でも人手不足で困っています。ニート経験があっても、採用側に立って質問内容を考えてみれば、答えるべきことも見えてきます。, ニートを脱出したいと思えるだけでも、かなりのエネルギーが必要です。面接までいくだけでもすごいことなんですよ。上手くいかなくても大丈夫です。面接という経験値を踏むだけでも大きな大きな前進です。, 現在28歳。大学中退後、しばらくニート期間を過ごして短期バイトや派遣を続けていくが、25~26歳まで再度ニートになってしまう。また就活を始め、秘書の正社員として就職する。同じ悩みを持つ方に向けて役に立つ情報を配信中。, 短大既卒で就職活動を成功させた人は、何が違うのか?あなたに今必要な既卒就活のコツをご紹介!, 既卒の短期離職者で就職活動中の方は必見!長く働き続けるための仕事選びで役に立つ3つの手段とは?, ※回答は随時twitterで返答しています。遅れる事もありますが、できる限り早めにご回答します。お気軽にご質問ください。回答を受け取るためにtwitterのフォローをお願いします。, 人と関わらない仕事(正社員)で女性向けの長く続けられる就職先【26選】工場・新聞配達以外の選択肢, プログラマカレッジ(プロエンジニア)暴露体験談|2ch評判にない就職先やスクール内容をニート(私)が本音でレビュー.



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